Pour les entreprises comprenant un effectif entre 50 et 250 salariés, la publication de l’index devra être réalisée au plus tard le 1er mars 2020 puis ensuite la périodicité de la publication de l’index sera annuelle.
Des informations sont disponibles sur le site internet de la DIRECCTE : http://occitanie.direccte.gouv.fr/L-Index-de-l-egalite-professionnelle-femmes-hommes-entreprises-de-50-a-250
Autres informations sur https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/egalite-professionnelle-discrimination-et-harcelement/article/l-egalite-professionnelle-femme-homme